Product Owner (Game UI/UX)

Компания "Nexters Global LTD"

Nexters — международная игровая компания, история которой началась еще в 2010 году. С тех пор мы успели запустить несколько успешных проектов и основательно вырасти. Сейчас в наших рядах больше 500 человек, увлеченных играми, а за плечами — такие хиты, как Hero Wars («Хроники Хаоса»), Island Hoppers и другие. В 2021 году мы стали публичной компанией и вышли на NASDAQ (тикер GDEV), биржу ведущих технологических гигантов. В 2023 году Nexters преобразовалась в холдинг GDEV, в который также входят студии Cubic Games, Royal Ark, Game Gears.

✈Ты можешь релоцироваться в одну из локаций Nexters (Кипр, Армения или Казахстан) или работать удаленно из других стран, откуда это возможно.

Мы ищем Product Owner, который будет вести процесс переосмысления и обновления старых интерфейсов нашего флагманского проекта - мобильного RPG-баттлера Hero Wars Alliance! Нам нужен профессионал с опытом в улучшении UX и дизайна пользовательских интерфейсов, способный вдохнуть жизнь в старые системы, сохраняя при этом дух и идентичность игры.

Тебе предстоит:

• генерировать идеи с помощью разных источников, также через анализ аудитории, ее фидбека, с помощью знания рынка и любых других способов, концептировать и грамотно доносить свои идеи команде
• проводить анализ текущих UI и UX элементов игры
• формировать и реализовывать концепции обновленных интерфейсов с учетом лучших практик и пользовательских потребностей
• оптимизировать пользовательский опыт для повышения вовлеченности и удержания игроков
• формулировать технические задания для дизайнеров, программистов и тестировщиков
• сопровождать до релиза свои фичи, предоставлять обратную связь по работе над фичей, чтобы был достигнут нужный результат
• формулировать выводы после релизов (подводить итоги, собирать данные аналитики, если что-то сломалось - придумывать, как чинить и т.д.)

• опыт в роли Product Owner / Senior Product Manager в B2C продуктах (мобильные приложения / игры)
• навыки генерирования идей, написания концептов
• успешное управление продуктами с высоким пользовательским охватом
• опыт в проработке интерфейсов, понимание пользовательского опыта (UX)
• умение интерпретировать и использовать данные пользовательских исследований для принятия решений
• навыки работы с метриками и аналитикой
• опыт менеджмента команды и постановки задач для разработки, дизайна, аналитики
• умение брать ответственность и проактивно решать проблемы своей фичи
• любовь к мобильным играм

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье
  Мы предоставляем всем сотрудникам программу ДМС (включающую стоматологические услуги) или компенсацию ДМС. Если ты выбираешь работать в одной из наших официальных локаций – на Кипре, в Армении или Казахстане – базовая медицинская страховка доступна членам твоей семьи.
• Гармония жизни и работы
  Выбирай сам, откуда работать: в одном из наших офисов или коворкингов, либо из дома. Мы предоставляем оплачиваемые отпуска и больничные.
• Спорт
  В наших официальных локациях работают спортивные секции для сотрудников: йога, футбол, волейбол.
• Поддержка релокации
  Предоставляем релокационный пакет, если решишь работать на Кипре, в Армении или Казахстане.
• Прокачка скиллов
  Где бы ты ни находился, ты можешь посещать онлайн-уроки английского языка. Для тех, кто живёт и работает на Кипре и в Армении, доступны уроки греческого и армянского. Также мы поощряем участие людей Nexters в геймджемах и хакатонах, а также в качестве экспертов в митапах и конференциях.
• Мероприятия
  О наших ивентах ходят легенды – спроси любого, кто работает в Nexters. Каждый год мы проводим стратегические сессии, воркшопы, встречи, вечеринки, конкурсы и множество других активностей.
• Сообщество и устойчивое развитие
  Гордимся нашими локальными сообществами и поддерживаем социальные инициативы сотрудников. Nexters способствует положительному влиянию игр на мир, придерживается стратегии устойчивого развития и принимает участие в благотворительных проектах в разных странах.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя